障害者の就労【障害者トライアル雇用について働きながら自分の力を試してみよう！
障害者トライアル雇用では、3ヶ月から6ヶ月(原則)働いてみて、自分に合った仕事を見つけよう、まずは「働く」ということに慣れてみよう、というものです。また「障害者短時間トライアルコース」といった、短時間から就労に挑戦できるコースもあります。興味がある方はご覧ください。
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障害者の就労就労移行支援事業って？～受けられる支援、利用対象者を紹介～
「就労移行支援事業所」とは、福祉的就労の１つで、履歴書の書き方、面接の練習など実際に一般就職に挑戦する時に必要なスキルを学べるところです。賃金は貰えるところが少ないのですが、短期間で一般就労を目指す方にはお勧めです。
障害者の就労就労継続支援B型事業所って？～利用対象者や利用の仕方まで紹介！～
福祉的就労の中に「就労継続支援B型事業所」というものがあります。自分のペースで働くことができ、事業所によっては1日1時間からでも受け入れてくれるところもあります。「働く」ということに慣れたい方にはぴったりの就労の場だと思います。
障害者の就労就労継続支援A型事業所とは？～福祉的就労という働き方～
「就労継続支援A型事業所」とは、何らかの障害や難病がある方がそういった障害などについての配慮を受けながら働く場です。将来的には、一般就労も目指します。「障害に配慮を受けながら働きたい！」という方にはお勧めの働く場です。
障害者の就労障害者雇用～障害者が特性を活かして働ける社会へ～
「障害者雇用」という働き方をご存知ですか？障害がある方が、合理的配慮を受けながら障害のない人と同じ職場で働く、というものです。障害によっては特性を活かしてかなり高いパフォーマンスを期待できる場合もあります。利用方法や企業側のメリットなどもまとめました。
発達障害発達障害者の社会参加～発達アンバランスとは職場にうまく適応するにはどうする？～
みなさんは発達障害というとどんなものを思い浮かべますか？ASD、ADHD、LDなど。特性を理解していれば配慮可能なこともありますが、不注意や空気を読めないといった特性から「失礼な人だ」と思われかねません。今回は、ASDとADHDについて社会人になったら気を付けること、周囲の対応などまとめました。
ひきこもり増え続ける中高年ひきこもり第2章～当事者とどう関わっていくのか～
中高年ひきこもり第1章では、ひきこもり当事者の思いや葛藤を書かせていただきました。第2章では、周りの人が当事者の為にできる対策、また当事者との関わり方を綴らせていただきました。少しでも参考になれば幸いです。
地域若者サポートステーション地域若者サポートステーション 働きたいけど働けない若者へ
みなさんは「地域サポートステーション事業」(サポステ)というのをご存じですか？これは、「働きたくても働けない」「面接が怖い」「仕事を続ける自信がない」などといった若者を中心にサポートしていく事業です。今回は、利用の対象となる方や、利用方法などについて解説していきたいと思います。
発達障害自分らしい働き方って？ 発達障害者への就労サポートとは
最近話題になっている「発達障害」。発達障害者とは、コミュニケーションにおける障害や環境に適応しづらいことなどによって生きづらさを感じている人のことを言います。そのような人たちが、大人になって就職するときに利用できる制度やサービスなどを紹介していきたいと思います。